Muita gente acredita que só tem direito a benefício do INSS quem fica totalmente incapacitado para trabalhar. Mas isso não é verdade. Existe um benefício chamado Auxílio-Acidente, pago justamente para quem sofreu um acidente ou desenvolveu uma doença que deixou sequelas permanentes e reduziu sua capacidade de trabalho, mesmo que a pessoa continue exercendo sua profissão. E o mais importante: o acidente não precisa ter acontecido no trabalho; a sequela não precisa impedir você

A depressão pode garantir benefícios do INSS, mas muita gente ainda não sabe disso. A depressão vai muito além de momentos de tristeza. Trata-se de uma doença séria, que pode causar desânimo intenso, perda de interesse pela vida, alterações no sono, dificuldade de concentração e até incapacidade para trabalhar e conviver socialmente. Em casos mais graves, a doença pode impactar diretamente a vida profissional e impedir que a pessoa consiga manter sua rotina de trabalho. E é j

Hoje, milhares de segurados utilizam a função de simulação disponível no “Meu INSS” para verificar quando poderão se aposentar e qual seria o valor do benefício. O problema é que muita gente acredita que as informações do sistema estão sempre corretas — e é aí que mora o perigo. Um erro simples no cadastro do INSS pode fazer você se aposentar mais tarde do que deveria, ou receber um benefício muito menor, ou até perder tempo de contribuição importante.

As aposentadorias concedidas mais cedo muitas vezes tem um valor de benefício muito menor devido aos redutores. Por isso, em diversos casos é vantajoso continuar trabalhando por um pouco mais de tempo aguardando para se aposentar em uma regra mais vantajosa lá na frente. Lembre-se que a expectativa de vida do brasileiro está chegando próxima aos 80 anos e, com isso, pequenas diferenças no valor da aposentadoria podem resultar em um grande montante a longo prazo.

O que poucos sabem é que a legislação prevê que pessoas em acolhimento em instituições de longa permanência, como abrigos, asilos, hospitais ou instituições congêneres, ou em cumprimento de pena exclusivamente em regime semiaberto ou aberto também têm direito ao BPC LOAS, desde que cumpridos os demais requisitos.

É possível usar o tempo rural junto com o tempo urbano. A Aposentadoria por Idade Híbrida, também chamada aposentadoria mista, trata-se de uma modalidade na qual é possível somar o tempo de trabalho urbano e rural para se alcançar o direito à aposentadoria. Normalmente, esta modalidade é destinada a trabalhadores que começaram a trabalhar no campo e depois migraram para a cidade, seguindo suas carreiras em um emprego urbano. Com a Reforma da Previdência, esta modalidade

Essa negativa não é o fim da linha. É possível reverter. É fato que o INSS nega a maior parte dos pedidos de Benefício por Incapacidade (Auxílio-Doença e Aposentadoria por Invalidez). Quando isso acontece é possível: abrir novo pedido pela via administrativa, recorrer por meio de recurso ou ingressar com uma ação judicial.

O BPC LOAS é um benefício assistencial pago mensalmente aos idosos, com 65 anos ou mais, ou às pessoas com deficiência que não conseguem prover seu próprio sustento ou tê-lo provido por sua família. Esse benefício costuma gerar várias dúvidas e por isso iremos esclarecer as que mais recebemos em nosso escritório.

O STF validou a constitucionalidade da Lei 14.126/2021, confirmando a visão monocular (cegueira em um dos olhos) como deficiência sensorial do tipo visual para todos os efeitos legais. Esta decisão, na ADI 6850 (março/2026), garante direitos como vaga PcD em concursos, isenções fiscais e, principalmente, em direitos em benefícios previdenciários e assistenciais. Antes dessa decisão, muitas pessoas tinham seus pedidos negados, pois o INSS não reconhecia a visão monocular como

Quem possui alguma deficiência pode se aposentar com regras mais vantajosas no INSS. A aposentadoria da PcD é destinada a quem possui deficiência de longo prazo, que pode ser física, mental, intelectual e sensorial. A deficiência não precisa ser classificada como “grave” para ter direito. O INSS classifica como leve, moderada ou grave, e isso impacta diretamente no tempo de contribuição. Existem duas formas de se aposentar: Por tempo de contribuição Deficiência leve: 33 anos

Descubra antes de contribuir para o INSS. Existem milhões de contribuintes autônomos no Brasil e grande parte deles não sabem escolher entre a contribuição de 11% ou 20%. A principal diferença entre as duas é que, apesar de ambas darem direito à Aposentadoria por Idade, Aposentadoria por Invalidez, Auxílio-Doença, Salário-Maternidade, entre outros, apenas a contribuição de 20% dá direito à Aposentadoria por Tempo de Contribuição (enquadrando-se nas hipóteses de direito adquir

As regras são as mesmas, mas há atualizações importantes a cada ano! O primeiro ponto a compartilhar é que a Aposentadoria por Idade permanecerá como está, de modo que os homens precisam ter no mínimo 65 anos de idade e 15 anos de contribuição para implementarem o direito a essa aposentadoria. Por outro lado, algumas regras de transição tiveram atualizações em 2026. Veja se você se enquadra em alguma delas. Regra por Pontos Em 2026, a pontuação mínima subiu para 103 pontos pa

Os aposentados e pensionistas do INSS que ganham acima do salário-mínimo terão o seu benefício reajustado em 3,9% em 2026. Com isso, o teto do INSS passa a ser de R$ 8.475,55. O percentual aplicado corresponde à inflação medida pelo INPC (Índice Nacional de Preços ao Consumidor) acumulado em 2025, publicado recentemente pelo IBGE. A exemplo do que tem ocorrido nos últimos anos, não haverá aumento real para estes beneficiários. Mas, fique atento! O percentual de 3,9% vale apen

As regras são as mesmas, mas há atualizações importantes a cada ano! O primeiro ponto a compartilhar é que a Aposentadoria por Idade permanecerá como está, de modo que as mulheres precisam ter no mínimo 62 anos de idade e 15 anos de contribuição para implementarem o direito a essa aposentadoria. Por outro lado, algumas regras de transição tiveram atualizações em 2026. Veja se você se enquadra em alguma delas. Regra por Pontos Em 2026, a pontuação mínima subiu para 93 pontos p

Faça o recolhimento no valor correto! Desde o dia 1º de janeiro deste ano, o novo salário-mínimo passou a ser de R$ 1.621,00. Com a mudança, os contribuintes individuais e facultativos que recolhem sobre o salário-mínimo devem atualizar o valor de sua contribuição. Veja como deve recolher: Recolhimento de 5% → R$ 81,05 Recolhimento de 11% → R$ 178,31 Recolhimento de 20% → R$ 324,20 A contribuição com o novo valor deve ser realizada apenas em FEVEREIRO, pois o pagamento em fev